有料老人ホームでのケアマネ、正社員・宮前区、溝の口駅バス8分

月給310,000円

介護付有料老人ホームのケアマネージャー(介護支援専門員)業務全般

・ご入居様の居心地がいい施設づくりがお仕事です。
ケアプランの作成・管理、ご入居者様やご家族様からの相談対応、連絡業務等
・収益管理、入居の促進業務、地域交流、スタッフの管理、多職種の意見聴取、ご家族との調整等のお仕事です。
・介護業務との兼任ではありません。
・介護の実務経験あれば、ケアマネ未経験でも可
・しっかりとした研修ありますのでご安心ください。

月給:310,000円(処遇改善金を含む)
賞与年2回(3.5ケ月)
※別途、処遇改善特定加算金支給(年2回)
モデル年収:4,265,000円

アピールポイント！

施設概要
・開設年:平成16年
・総室数/定員数:33名(7階建)
・平均介護度:3
・職員体制:3.0:1以上

・介護業務との兼任はありません。
・原則土日出勤、平日お休みです。
・看取りまで行う施設のためご入居者様としっかり向き合うことできます。
 

募集要項

お仕事No.川崎市宮前区・有料・ケアマネ・正社員
職種有料老人ホームでのケアマネージャー
仕事内容介護付有料老人ホームのケアマネージャー(介護支援専門員)業務全般

・ご入居様の居心地がいい施設づくりがお仕事です。
ケアプランの作成・管理、ご入居者様やご家族様からの相談対応、連絡業務等
・収益管理、入居の促進業務、地域交流、スタッフの管理、多職種の意見聴取、ご家族との調整等のお仕事です。
・介護業務との兼任ではありません。
・介護の実務経験あれば、ケアマネ未経験でも可
・しっかりとした研修ありますのでご安心ください。

月給：310,000円（処遇改善金を含む）
賞与年2回（3.5ｹ月）
※別途、処遇改善特定加算金支給（年2回）
モデル年収：4,265,000円
雇用形態正社員
給与月給 310,000円
給与詳細（年収事例など）月給：310,000円（処遇改善金を含む）
賞与年2回（3.5ｹ月）
※別途、処遇改善特定加算金支給（年2回）
モデル年収：4,265,000円
研修・試用期間試用期間：３か月　期間中の雇用条件に変更なし
契約期間雇用期間の定めなし
待遇・福利厚生・社会保険（厚生年金・健康保険・雇用保険・労災保険）
・年次有給休暇
・賞与年2回（3.5ｹ月）
・交通費実費支給（上限　35,000円/月）
・制服貸与
・社員親族入居優遇制度
勤務地〒216-0033
神奈川県川崎市宮前区宮崎
最寄駅溝の口駅
通勤アクセス東急田園都市線　溝の口駅　バス8分　
JR南武線　武蔵溝ノ口駅　バス8分
マイカー通勤可
勤務時間日勤8:30～17:30
休日・休暇・シフト制　※月9日休み
・夏季・冬期休暇
・年間休日：112日
・年次有給休暇
応募条件介護支援専門員
受動喫煙対策敷地内禁煙/屋外に喫煙場所あり

企業PR

株式会社JD 介護支援事業部では、「介護する人にも安心を」をキーワードに、介護で働く人が安心して働ける場を作るお手伝いをしています。
専門のコーディネイターが親身になって相談をお受けします。
特定の施設タイプが良い、時間帯の融通が、正社員として安定して働きたい、夜勤専属が良いなど、皆様のご要望に応じた案件を提案します。
介護業界は、今後ますます多忙となる成長産業ですが、安心して、経験を積みながら、より充実したお仕事ができるよう全力でサポートしていきます。