有料老人ホームの副施設長候補・正社員・三鷹市

年収420万~450万円

〇介護付き有料老人ホームでの副施設長候補募集 東証プライム市場上場企業です
・年齢不問
・有料老人ホームでの責任者管理者経験、マネジメント業務経験ある方。
・有料老人ホームでの施設長、副施設長の経験ある方。
・有料老人ホームでの主任や、副主任の経験ある方でステップアップしたい方。

・ご入居様の居心地がいい施設づくりがお仕事です。
・収益管理、入居の促進業務、地域交流、スタッフの管理、多職種の意見聴取、ご家族との調整、採用面接、施設長会議等のお仕事です。
・しっかりとした研修ありますのでご安心ください。

〇年俸制 420万~450万円

・月30時間の固定残業代を含む
・30時間超えた時間外労働分は、割増賃金にて追加支給
・賞与:年2回

アピールポイント!

・首都圏で多数の有料老人ホームを運営する、東証プライム市場上場企業です。
・明確な評価基準に基づき査定し、昇給を行います。
・介護だけでなく、医療や接遇等様々なスキルを身につけることができます・
・適性や希望を考慮し、専門職・本社勤務等の職種転換、グループ企業への配置転換等、多様なキャリアプランの実現も可能です。
・保育・人材・介護分野におけるサービスを展開、世代・国籍・経歴を問わず多様なライフスタイルを重視しております。


募集要項

お仕事No.三鷹市・正社員
職種有料老人ホームの副施設長
仕事内容〇介護付き有料老人ホームでの副施設長候補募集 東証プライム市場上場企業です
・年齢不問。介護の資格不問。
・有料老人ホームでの責任者管理者経験、マネジメント業務経験ある方。
・有料老人ホームでの施設長、副施設長の経験ある方。
・有料老人ホームでの主任や、副主任の経験ある方でステップアップしたい方。

・ご入居様の居心地がいい施設づくりがお仕事です。
・収益管理、入居の促進業務、地域交流、スタッフの管理、多職種の意見聴取、ご家族との調整、採用面接、施設長会議等のお仕事です。
・しっかりとした研修ありますのでご安心ください。

〇年俸制 420万~450万円

・月30時間の固定残業代を含む
・30時間超えた時間外労働分は、割増賃金にて追加支給
・賞与:年2回
雇用形態正社員
給与年収 4,200,000円 〜 4,500,000円
給与詳細(年収事例など)〇年俸制 420万~450万円

・月30時間の固定残業代を含む
・30時間超えた時間外労働分は、割増賃金にて追加支給
・賞与:年2回
研修・試用期間試用期間:3か月 期間中の労働条件に変更なし
契約期間雇用期間の定めなし
待遇・福利厚生・交通費全額支給(ガソリン代支給、無料駐車場あり)
・時間外手当全額支給(1分単位)
・各種社会保険完備
・制服貸与
・食事手当
・退職金制度
・研修制度
・資格取得支援制度
・従業員持株会
・ベネフィットステーション会員(映画館、レジャー施設、飲食店等での優待割引利用可能)
勤務地〒181-0015
東京都三鷹市大沢
最寄駅調布駅
通勤アクセス京王線 調布駅 バス10分
マイカー通勤可
勤務時間9:00~18:00(休憩60分)
休日・休暇・シフト制 ※月9日休み
・誕生日休暇
・年間休日:115日
・年次有給休暇
・産休、育休
・生理休暇
・介護休業
・慶弔休暇
・特別休暇
選考フロー応募→書類選考→面接(1回)→採用
受動喫煙対策敷地内禁煙/屋外に喫煙場所あり

企業PR

株式会社JD 介護支援事業部では、「介護する人にも安心を」をキーワードに、介護で働く人が安心して働ける場を作るお手伝いをしています。
専門のコーディネイターが親身になって相談をお受けします。
特定の施設タイプが良い、時間帯の融通が、正社員として安定して働きたい、夜勤専属が良いなど、皆様のご要望に応じた案件を提案します。
介護業界は、今後ますます多忙となる成長産業ですが、安心して、経験を積みながら、より充実したお仕事ができるよう全力でサポートしていきます。